Koraszülésről beszélünk, amikor a baba a 37. terhességi hét letelte előtt születik. Minél korábban történik a szülés, annál nagyobb a sokkhatás. A váratlan koraszülést követő időszak a bizonytalanság, aggódás, túlterheltség időszaka, amivel Neked, és a családodnak szembe kell nézni. A koraszülés megélése, átélése önmagában egy rendkívül nehéz élethelyzet.
A szülést követően az ellátások igénylésével is foglalkozni kell. Koraszülés esetén lehetőséged van arra, hogy a Csecsemőgondozási díjat (Csed-et) a szülés napjával, vagy a kicsi születését követően igényeld. Amennyiben a Csed-et a szülés napjával igényled, akkor a csed összegét a szülés napjához képest fogják meghatározni. Amennyiben a csed-et a szülést követően (a kicsi egy éves koráig) szeretnéd igénybe venni, akkor a csed összegét a csed igénylés időpontjához képest fogják megállapítani. A csed igénylésig gyerekápolási táppénz igénylésére van lehetőség. Döntened kell, hogy családi jövedelem szempontjából mi a kedvezőbb. Táppénz folyósítás, és egy későbbi időpontban csed igénylés, vagy a szülés napjától csed igénylés.
Koraszülést követően, a gyerekápolási táppénz igénylésével kapcsolatban hatalmas az információs káosz. Ezért szeretnék segíteni a gyerekápolási táppénz igénylésével, a szükséges lépésekkel, dokumentumokkal kapcsolatban.
A legelső lépés az, hogy döntened kell, hogy a szülés napjától csed-et, vagy gyerekápolási táppénzt szeretnél igényelni. Ehhez meg kell határozni a várható táppénz, illetve csed összegét.
A fenti táblázat egy általam készített irányadó, és számítási időszakot meghatározó táblázat. Egy kitalált példával mutatom meg, hogy a gyerekápolási táppénz, csed összege hogy alakul. Tételezzük fel, hogy a kicsi 2022. október 29-én született, a szülés várható időpontja pedig 2023. január 22. volt. 2020. június 1-től munkaviszonyban áll a kismama, a bruttó bér 2022. április végéig 245 000 Ft volt (4 órás munkaidő), 2022. május 1-től 490 000 Ft, és 2022. szeptemberben kapott 1 200 000 Ft bónuszt. Szülésig dolgozott a kismama. Októberi gyermekápolási táppénz, vagy csed igénylése esetén a táppénz/csed összegét 2022. július 31-től visszafele található 180 naptári napi jövedelemből állapítják meg.
Gyerekápolási táppénz összege, ha a táppénz októberben indul.
Két éves folyamatos biztosítási jogviszony esetén a nettó táppénz 186 681 Ft/ hó lenne családi adókedvezmény nélkül.
Most nézzük meg, hogy mennyi lenne a csed összege, ha a szülés napjától indul a csed folyósítás (igénylés).
A nettó csed összege családi adókedvezmény nélkül 366 042 Ft, ez lényegesen magasabb, mint a nettó táppénz összege. De vajon mennyi lesz a csed összege, ha a csed-et a kismama december 1-től igényli. Ebben az esetben a csed irányadó időszaka 2022. szeptember 30 -án zárul, amelyben benne van a bónusz összege is.
A nettó csed összege családi adókedvezmény nélkül 645 083 Ft, ez lényegesen magasabb, mint ha a szülés napjától indulna a csed. A Te esetedben a személyes dátumok, szülés időpontja, szülés várható időpontja, csed számítási időszaka (180, 120, 30-119 naptári nap) alapján kell meghatározni, hogy a gyerekápolási táppénz, vagy a csed igénylése a kedvezőbb. Érdemes megnézni a várható nettó gyed összegét is. Ennek oka, hogy ha hamarabb igényled a csed-et, akkor hamarabb jön be a felső folyósítási korlátos gyed is.
Amennyiben úgy döntesz, hogy a csed-et a szülés napját követően, később igényled, akkor el kell indítani a gyerekápolási táppénz igényléshez szükséges folyamatokat. És itt szoktak bejönni a bonyodalmak, mert a táppénz igényléséhez szükséges igazolások, keresőképtelenség indulása körüli információk, tájékoztatások tekintetében teljes káosz van. Bonyolítja a helyzetet, hogy a körzeti orvos maximum, visszamenőleg 5 naptári napra tudja igazolni a keresőképtelenséget.
Nézzük meg, hogy milyen lépésekre, dokumentumokra van szükség ahhoz, hogy lehetőség legyen arra, hogy csed igénylésig gyerekápolási táppénz kerüljön folyósításra.
Az igazolást az a kórház fogja kiállítani, ahol a kicsit ápolják. Különösen figyelni kell arra, hogy a megfelelő dokumentumot és keresőképtelenség kódot töltse ki a kórház. A keresőképtelenség kódja „5”-ös. Az igazolást akkor fogják kiállítani, amikor a kicsit hazaengedik a kórházból, de lehet kérni, hogy az igazolásokat két hetente, havonta állítsák ki, hogy a havi bevallást be lehessen küldeni. Mielőtt a kórházban kiállítják az igazolást kérni kell, hogy az „5”-ös kódot írják rá, mert rendkívül sok esetben „8”-as kódként adják meg a keresőképtelenséget, és az nem jogosít gyerekápolási táppénzre. Ráadásul az sem mindegy, hogy a munkáltatónak kell-e fizetni a bruttó táppénz egyharmadot, vagy sem. Gyerekápolási táppénz esetén nincs bruttó táppénz egyharmad.
Koraszülés esetén két okból lehet gyermekápolási táppénzt igényelni. Az egyik, ha az anyuka bent fekszik a kicsivel, a másik, ha bejár szoptani, anyatejet biztosítani (ha a kicsi nem tud még szopizni).
A kórházból kapott igazolás másolatát a gyerekorvosnak kell elküldeni. Fontos, hogy a kicsi születését követően egy-két napon belül értesítsétek a gyerekorvost, hogy a gyermek jogán fog indulni a keresőképtelenség. Általános esetben a szülést megelőző napig 9-es kóddal vagy táppénzen, de a szülés napjától a kód módosul 8-as kódra. Ezért fontos, hogy figyelj arra, hogy a szülést követően a keresőképtelenség kódja 5-ös legyen, és ne 8-as.
A kórházból kapott igazolás pdf másolatát kell a könyvelőnek, bérszámfejtőnek elküldeni, aki a kapott igazolást a gyerekápolási táppénz igénybejelentőhöz fogja csatolni, többes jogviszony esetén jogviszonyonként.
A gyerekápolási táppénz igénybejelentőhöz csatolni kell:
Amikor a szülést követően, az általad választott időponttól a csed igénylés beadásra kerül figyelj arra, hogy a csed irányadó időszakát a csed igényléshez képest állapítsák meg. Sajnos az eddigi tapasztalat az, hogy nagyon sok esetben a szülés napjához képest állapították meg a csed irányadó időszakát, és a csed összegét. Felülvizsgálati kérelem után javították a csed összegét. Nem mindegy, mert ha a szülés napjához képest határozzák meg a csed irányadó időszakát, akkor változik a csed számítási időszaka, és így a csed összege is. Általános esetben 180 naptári napra visszamenőleg lehet a csed-et igényelni, így normál szülés esetén is előfordul, hogy a szülést követő fél éven belül kerül beküldésre a csed igénybejelentő.
Általános esetben is van arra lehetőség, hogy a kismama ne a szülés napjától, hanem egy későbbi időponttól igényelje a csed-et. Viszont ebben az esetben a csed folyósítás időtartamát (168 naptári nap) a szülés napjától számolják, és a csed összegét is a szülés napjához képest állapítják meg.
Példa: Az egyéni vállalkozás indul 2022. augusztus 11 – től, augusztusra tervezett elszámolt jövedelem 450 000 Ft. A szülés várható időpontja 2022. szeptember 14-e. A kicsi megszületik augusztus 29 -én, ezért nem lesz meg a 30 naptári nap jövedelem a gyed irányadó időszakán belül. A Csed alapja mindenképpen a sima minimálbér lett volna, de a gyed alapja az elszámolt jövedelem, maximum a minimálbér kétszerese lett volna, ha meg van a 30 naptári napi jövedelem. Azért, hogy a gyed alapja a maximum lehessen a kismama a csed-et nem a szülés napjától (augusztus 29, hanem szeptember 12-től igényli. Ebben az esetben (mivel nem koraszülésről van szó) a csed alapját, és folyósítási idejét a szülés napjához képest állapítják meg. A csed folyósítási ideje 2022. szeptember 12 -től 2023. február 12 -ig folyósítják annak ellenére, hogy a 168 naptári nap szeptember 12-től számítva 2023. február 26 -ig tartott volna.
Példa: Szülés időpontja 2022. augusztus 29 A kismamának határidős munkája van, ezért a csed-et 2022. december 1-től állapítják meg. Csed folyósítás alatt nem lehet keresőtevékenységet folytani. Ebben az esetben a csed irányadó időszakát, összegét a szülés napjához képest állapítják meg, és a csed folyósítás időtartama 2022. december 1-től 2023. február 12 -ig tart.
Ezeket a példákat azért írtam le, mert koraszülés esetén a csed igénylés időpontja a kiindulási dátum, amiből meg kell állapítani a csed irányadó, és számítási időszakát, illetve a csed igénylés kezdő napjától indul a 168 naptári nap számítása.
Igénybejelentés: Az igénybejelentő program automatikusan javítja a csed igénylés kezdő időpontját, ha a szülés időpontja, vagy a szülés várható időpontja korábban van, mint a csed igénylés kezdő napja.
A csed határozat kézhezvételét követően ellenőrizd, hogy rendben van-e a csed alapja.
