Irányított jövedelem elszámolás a csed-gyed számítási időszakában

A számítások alapja az, amikor megtudod, hogy babát vársz, így ismert lesz a szülés/csed igénylés várható időpontja.     Szja adózó egyéni vállalkozóként lehetőséged van annyi jövedelmet elszámolni, amennyit a bevételed megenged. Természetesen a magasabb jövedelemnek magasabb a bevétel szükséglete is. Amire figyelned kell, hogy a magasabb jövedelem elszámolás a számítási időszakra essen. A számítási…

Csed jogosultság meghatározása egyéni vállalkozásban

A csed  jogosultság alapvető feltételei a biztosítási jogviszony fennállásához kötődik. A kicsi születését megelőző két éven belül rendelkezned kell legalább 365 naptári nap biztosításban töltött idővel, és a csed igénylés napján is fenn kell állnia a biztosítási jogviszonynak.   Ha a jogosultsági feltétel nincs rendben, akkor csak a bruttó 28 500 Ft-os alanyi jogon járó gyes-re…

Gyed-ben részesülő általányadózó egyéni vállalkozó közterhei

  Hogyan kell meghatározni a személyi jövedelemadó, a járulék, illetve a szociális hozzájárulási adó alapját annak az általányadózó egyéni vállalkozónak, aki gyed-ben részesül?   Az általányadózó egyéni vállalkozó szja, illetve járulék alapja az általányban megállapított jövedelem, (ide nem értve a megállapított jövedelem adómentes részét) de havonta legalább a minimálbér, vagy a garantált bérminimum. A szociális…

Csed jogosultság, ha a munkaviszony a szülés előtt kerül megszüntetésre

Kérdés: Jogosult leszek-e csed-re, és gyed-re,  és ha igen, akkor mennyi lesz a csed, gyed összege, ha a bruttó bérem 570 000 Ft. A határozott idejű munkaviszonyom április 30-án szűnt meg, a csed-et június 4-től igényeltem.   Ha feltételezzük azt, hogy a baba születését megelőző két éven belül volt legalább 365 naptári nap biztosításban töltött…

Amit a Csed-ről tudni érdemes

Csecsemőgondozási díj – csed –     A folyósítási idő 168 naptári nap. A szülés várható ideje előtt – 28 naptári nappal igényelhető legkorábban, de a szülés várható idejét megelőző – 28 naptári nap, és a szülés várható időpontja között bármikor igényelhető.   Pl. a szülés várható időpontja 2022. július 14.  Ebben az esetben 2022.…

Tagi jogviszony helyett munkaviszony létesítése saját cégben azért, hogy az egyidejűleg fennálló egyéni vállalkozásban ne legyen havi járulék fizetési kötelezettség

  Telefonos megkeresés alapján írom meg a jelenlegi esettanulmányt.  A célirányos kérdések alapján kiderült, hogy a kismama  családi cégben van bejelentve tagi jogviszonyban. Jelenleg gyes-en van, de a gyes-t kb. a gyed lejárta után fél év múlva adták le visszamenőleg, így ha jól emlékszem május 1-től állapították meg a gyes-t. Egyéni vállalkozást szeretne létesíteni, és…

Katás egyéni vállalkozás és Kft-ben ügyvezetői tevékenység ellátása esetén Csed-Gyed igénylése

Kérdés: 2019. szeptembertől katás egyéni vállalkozó vagyok. 2020. február 11-én megszületett az első gyermekem, akivel jelenleg gyes-en vagyok.  2021. decemberben létesítettem egy Kft-t, ahol tulajdonos és ügyvezető vagyok. Az ügyvezetésen kívül nem látok el más tevékenységet. Járulékot nem fizetek, mert nem veszek fel jövedelmet. Második gyermekem születésének várható időpontja 2023. január 29. Hogy alakul a…

Kedvezmény szabály vállalkozói jogviszonyban csed megállapítása esetén

GYED-EN, GYES-EN VAN, ÉS JÖN A BABA     2015. július 1-től bejött egy olyan szabály, hogy ha a kismama beleszül a gyed-be, gyes-be vagy a gyed, gyes lejárta után egy éven belül szül, akkor a csed alapját kétféleképpen állapítják meg. Megállapítják a hatályos általános szabályok alapján és megnézik, hogy mennyi volt a korábban született…