Szabadságra jogosító időtartam a táppénz folyósítás ideje, a szülési szabadság időtartama (168 naptári nap) és végül a fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napja. A fizetés nélküli szabadság alatt folyósíthatnak gyermekgondozási díjat és gyermekgondozási segélyt is.
A szabadságot az életkorod alapján állapítják meg, amit a munkatörvénykönyve szabályoz. Amennyiben tört időszakra vagy jogosult szabadságra az adott évben, akkor arányosítani kell az éves szabadságot.
Ezt így tudod kiszámolni:
Megnézed, hogy az adott évben hány naptári napra vagy szabadságra jogosult. Tudod szabadságra vagy jogosult:
- táppénz folyósítási ideje alatt
- csed folyósítási ideje alatt, ami 168 naptári nap
- fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napjára
A csed határozatban meg tudod nézni, hogy mettől meddig jár a csecsemőgondozási díj. A csecsemőgondozási díj utolsó napját követő naptól indul a fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napja. Ha még nem szültél meg, akkor a szülés várható idejétől kiszámolod a 168 naptári napot vagy ha a csed-et a szülés várható ideje előtt – 28 naptári napon belül igényled, akkor a csed igényléstől számított 168 naptári napot.
Példa: Veszélyeztetett terhesség miatt táppénz folyósítás ideje 2021. június 12-től 2021. október 1-ig tartott. Csed folyósítás ideje 2021. október 2-től 2022. március 18-ig jár. A fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napjának első napja, ami a csed lejártát követő nap március 19-e lesz. Innen kell számolnod 180 naptári napot és megkapod, hogy milyen időszak lesz a fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napja.
2022-re szeretnéd megállapítani, hogy a tört időszakra mennyi szabadságra vagy jogosult. Megnézed, hogy az adott naptári évben január 1-jétől indulva hány naptári nap csed folyósítás történt, illetve hány naptári nap található a fizetés nélküli szabadság utolsó 180 naptári napjáig. A példa esetében 2022-ben a csed 2022. január 1-től 2022. március 18-ig járt, a fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napja pedig 2022. március 19-től 2022. szeptember 14 -ig tart. Ez azt jelenti, hogy 2022-ben szabadságra jogosult voltál a csed 2022-re eső, illetve a fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napjára eső időszak alapján. Ez alapján 2022-ben szabadságra jogosító idő 2022. január 1-től 2022. szeptember 14-ig van, ami 257 naptári nap.
Ezt elosztod annyi naptári nappal, ahány naptári nap van az adott évben. Ez lehet 365 naptári van vagy 366 naptári nap. 2022-ben ez 365 naptári nap.
257/365=0,704109589
Ezt az összeget meg kell szorozni annyi nappal, amennyi szabadságra jogosult vagy az életkorod alapján, illetve a gyerekeid számának megfelelő pótszabadsággal.
Tételezzük fel, hogy 34 éves vagy és a második babád született. Meg kell nézned, hogy 34 éves korodban hány nap szabadságra vagy jogosult, illetve meg kell nézned, hogy a két gyermekre tekintettel hány nap pótszabadságra vagy jogosult.
Csatolok egy táblázatot, itt megnézheted, hogy az életkorod alapján mennyi szabadságra vagy jogosult.
A gyerekek után járó pótszabadság: egy gyermek esetén 2 munkanap, két gyermek esetén 4 munkanap, kettőnél több gyermek esetén 7 munkanap.
34 éves korban 24 nap szabadságra vagy jogosult. Erre jön a két gyermekre tekintettel járó pótszabadság, ami 4 munkanap. Így az összes szabadság 28 munkanap.
Fentek alapján 28 munkanappal kell felszorozni a korábbi bekezdésben kiszámolt összeget. Így megkapod, hogy az adott évben a tört időszakra mennyi szabadságra vagy jogosult.
257/365=0,704109589
0,70419589*28=19,71, kerekítve 20 munkanap
Az következő bekezdésben írd le azokat a dátumokat, amelyek rád vonatkoznak, azaz mettől meddig voltál táppénzen, csed-en, illetve mennyi a fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napja. Ahogy korábban írtam nincs jelentősége, hogy gyed vagy gyes került folyósításra.
Most az adott dátumokat rendezd évekre lebontva, azaz ami 2021-re esik azt a 2021-os évhez írd be, ami 2022-re vonatkozik, azt a 2022-es évhez írd be, ami 2023-ra fog vonatkozni, azt a 2023-as évhez írd be.
Most már meg van, hogy milyen időszakra vagy jogosult szabadságra, így nincs akadálya annak, hogy a korábbi bekezdésben megadott számítással kiszámold, hogy mennyi szabadságra vagy jogosult a babázás időszaka alatt. Ne felejtsd el, hogy amikor teljes évre fennáll a jogosultság, akkor csak meg kell nézned, hogy az életkorod alapján az adott évben mennyi az alap szabadság és a gyerekek után járó pótszabadság. A tört időszaknál pedig használd a képletet, amivel a példában kiszámoltam a szabadságot.
1 Amikor a szabadságra jogosító időt számolod figyelembe kell venni a munkában töltött idő naptári napjainak számát is. A példa alapján a táppénz 2021. június 12-től 2021. október 1 -ig tartott, ezért 2021. január 1-től 2021. június 11-ig a munkában töltött idő alapján is jogosult vagy szabadságra, amennyiben a munkaviszonyod 2021. január 1-jén már fennállt. Kivéve, ha 2021-ra kivetted az időarányos szabadságot. Ez akkor lejön a 2021-ra járó szabadság számából.
2 Ebben benne van a 2022-re eső csed folyósítás ideje és a fizetés nélküli szabadság első 180 napja
3 A fizetés nélküli szabadság első 180 naptári napját követően már nincs szabadságra jogosító idő abban az esetben, ha végig otthon babázol, azaz fizetés nélküli szabadságon vagy
Neked sikerült kiszámolni, hogy hány nap szabadságra vagy jogosult? A szabadságra járó időtartam gyermekenként jár. Ez azt jelenti, hogy ha lesz még tesó, akkor tesónál ugyanúgy fog járni szabi az esetleges táppénz folyósítás ideje alatt, a szülési szabadság ideje alatt és a fizetés nélküli szabadság első fél éve alatt.
