KISMAMATB

Kismama Tb tanácsadás: Táppénz, tgyás, gyed, gyes kérdései Magyarországon, Eu-ban

Megbízási jogviszony biztosításának alakulása

homer-simpsons-155238_1280Ha megbízási jogviszonyban dolgozol és szeretnéd, hogy a biztosításod rendben legyen, akkor nagyon figyelj arra, hogy a kifizetett díjazás milyen időszakra van lejelentve. Az egyik kedves ügyfelemnél most ilyen probléma van. A biztosítási bejelentés rendben volt, amit le lehet kérdezni az ügyfél kapun keresztül, de a 08-as bevallásban bevallott jövedelem nem volt összhangban – azaz nem érte el a biztosítási küszöböt – a bejelentett biztosítási idővel. Ez sajnos a kismama jogosultságát veszélyezteti. Most dolgozom rajta, hogy a lehető legjobban lehessen kijönni a helyzetből. Szerencsére az igényelbíráló hölgy is nagyon segítőkész. Ezt KÖSZÖNÖM is NEKI. De sajnos jelenleg veszélyben van a csed, gyed jogosultság. Ezért azt javaslom, hogy ha megbízási szerződéssel dolgozol, akkor napra készen vezesd azt, hogy a kifizetett díjazás hány naptári napra szólt. Elkérheted a bérszámfejtőtől, könyvelőtől a beküldött bevallás másolatát – én minden ügyfelemnek havi szinten elküldöm a beküldött bevallásokat -. Fontos tudnod, hogy ha egy hónapon belül több megbízásod volt, de ugyanazzal a kifizetővel, akkor a megbízási díjak és idők összeadódnak és ez alapján kell elbírálni a biztosítási időt. Ha viszont a megbízások különböző kifizetőtől származnak, akkor külön-külön kell elbírálni a biztosítási időket.


Hozzászólás

Az email címet nem tesszük közzé.


Honlapunk cookie-kat használ. Bővebben

Egy EU-s törvény alapján kötelező tájékoztatni a weboldalunkra látogatókat, hogy a weboldal ún. cookie-kat használ. Ha ezzel nem értesz egyet, akkor a böngésződ megfelelő beállításait használva tiltsd le a cookie-k tárolását.

Bezárás